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         10月，玉柴润滑油公司举行ELN在线学习课程培训，在公司各单位间陆续按计划开展。


         培训采取观看清华大学远程课程的视频教案的方式，培训内容为人力资源管理、执行力、有效沟通、基层班组管理等。10月16日，公司企业管理部率先开展了人力资源培训，课程讲述了如何选、育、用、留人才，如何选拔人才培养企业的核心竞争优势。通过本次培训，企业管理部人员学到了如何掌握人才选拔与任用的基本理念技巧与方法，理清了企业的高层管理者、直线经理/主管以及人力资源管理者在招聘过程中的责任与作用，提高人才选拔任用的效度。


       玉柴润滑油公司很多干部员工对在线学习给予了高度评价，认为选取合适的课程内容提高了培训的效果，视频培训的教学也十分具有吸引力。目前ELN在线学习还在持续开展中，公司各单位都在按计划陆续进行学习。


                                                                                                                      （黄永宁 ）